Эксперты рассказали, как найти хорошую работу после пандемии
В России осуществляются различные меры поддержки экономики в период самоизоляции — на федеральном и региональном уровнях. Тем не менее, не стоит надеяться только на государство, даже сидя дома вы сможете повысить шанс найти отличную работу в будущем, а может быть даже уже сейчас, об этом рассказала генеральный директор рекрутинговой компании ProPersonnel в интервью для радио Sputnik.
«Работодатели последние два года очень активно проверяют кандидатов в соцсетях. Служба управления персоналом смотрит на поведение соискателей во внешнем мире, а также на то, какие у них друзья. Процентов 10-15 работодателей отказывают кандидатам именно из-за Facebook. Если ты ищешь работу, то нужно очень аккуратно относиться к своему профилю в социальных сетях. Фактически соцсети — это визуальное продолжение твоего резюме», — пояснила Татьяна Долякова.
Кроме того, Долякова посоветовала не забывать о специфике различных социальных сетей. Специалист по рекрутингу предостерегла от постинга во всех без исключения соцсетях фотографии своих любимых котиков — это может испортить о вас впечатление у потенциального работодателя.
«Как правило, сейчас Instagram — более личная история. Там отдых, отпуск, семья и дети. Facebook — это более профессиональная история. Здесь лучше рассказывать про увлечения, карьеру, планы. „ВКонтакте“ больше подходит молодежи, тем, кто претендует на позиции среднего или начального звена», — пояснила Татьяна Долякова.