Кадры будущего. Как в России готовят аграриев нового поколения

​Жизнь меняется буквально на глазах. В сельском хозяйстве за счёт автоматизации и применения роботов сокращается доля ручного труда, реальностью становятся беспилотные технологии. Такая трансформация требует принципиально нового подхода к подготовке кадров, способных управлять сложными цифровыми системами.

Талантливые и неравнодушные

Сегодня в АПК занято более 6 миллионов человек, а ежегодная потребность, по данным Минсельхоза России, составляет около 150 тысяч новых работников. Специалисты приходят в отрасль, в основном, из профильных учебных заведений.

«Сегодня в вузах, подведомственных Минсельхозу России, обучается почти 300 тысяч студентов, — отметила министр сельского хозяйства Оксана Лут. — Это талантливые, целеустремлённые и неравнодушные молодые люди, которые выбрали одну из ключевых и наиболее технологичных отраслей экономики».

Впрочем, готовить кадры для сельского хозяйства начинают ещё в довузовской сфере, в колледжах и даже в школах. Так, при поддержке национального проекта «Продовольственная безопасность» по всей стране открываются агротехклассы с углубленным изучением биологии, физики, химии и математики. Их уже более тысячи, а к концу года станет вдвое больше.

Из школы — в реальный сектор

Несмотря на суровый климат и статус зоны рискованного земледелия, сельское хозяйство Архангельской области активно развивается, открывая новые перспективы. В регионе работают 2 агротехкласса.

В этом учебном году в городе Вельске открыли новый, в нем обучаются три десятка школьников.

Семиклассница Владислава Боровикова с 5 класса ходила в научно-исследовательскую лабораторию «Агрокуб» и рада, что в её школе открыли агротехнологический класс.

«Мне нравится это направление, нравится биология. Мы занимаемся разными растениями, проводим опыты, работаем с микроскопом», — рассказала девочка.

Другой агротехкласс появился в Каргопольском муниципальном округе, создание ещё одного запланировано в этом году в Няндомском округе. Кстати, с 2026 года педагогам агротехклассов будут выплачиваться стимулирующие надбавки.

«Цель федерального проекта "Кадры в АПК" (входит в национальный проект "Продовольственная безопасность" — Ред.) — обеспечить наши аграрные предприятия квалифицированными кадрами, — отметил замминистра АПК и торговли области Александр Шевелёв. — Сейчас выстраивается такая вертикаль: от школы — в среднеспециальное учебное заведение или в вуз, а оттуда — на конкретное рабочее место в АПК».

Агропрофи

В этом году в национальный проект «Продовольственная безопасность» включили программу «Агропрофессионалитет». Образовательные учреждения создают проекты модернизации учебной среды аграрных колледжей. Лучшим инициативам государство выделяет гранты «Агропрофи». Такой грант выиграл Аксёновский агропромышленный колледж имени Сибирцева в Башкортостане.

«Сейчас у нас обучается примерно 900 студентов, — говорит директор колледжа Ришат Абдулвалеев. — Наши выпускники востребованы на предприятиях АПК. Полагаю, не в последнюю очередь за счёт правильно подобранного соотношения теории и практики. У таких специальностей, как агроном и ветеринар, оно примерно поровну, а у студентов рабочих профессий практических занятий ещё больше. Для этого у нас есть хорошо оборудованные (в том числе на средства гранта) мастерские по профессиям будущего».

Всего до 2028 года грант «Агропрофи» получат 18 аграрных вузов и колледжей, которые сотрудничают с предприятиями агропромышленного комплекса.

Главный экзамен — в поле

Кубанский государственный аграрный университет (КубГАУ) в Краснодаре уже более 100 лет готовит кадры для аграрной отрасли: агрономов, агрохимиков, зоотехников, специалистов по цифровизации в животноводстве, а также механизаторов. Сегодня это крупнейший в ЮФО центр науки, образования и инноваций, который тесно сотрудничает с аграрными предприятиями, благодаря чему студенты получают хорошую возможность познакомиться с реальным производством.

«На факультете плодоовощеводства и виноградарства реализуется последовательная система практического обучения, начиная с 1 курса, — поясняет его декан Михаил Осипов. — Основой служат учебно-опытное хозяйство "Кубань" и ведущие сельхозпредприятия края. Во время производственной практики студентов назначают на руководящие должности — например, бригадирами и помощниками агрономов».

Это, безусловно, положительно сказывается на дальнейшей карьере, ведь уже к 3-4 курсу большинство из студентов получают реальные предложения о трудоустройстве.

«Практика в КубГАУ — это когда знания, полученные на лекциях и в лабораториях, сразу подкрепляются в поле, — рассказывает Даниил Точилкин студент факультета агрономии и экологии. — Мы занимаемся и в корпусах, и на опытных станциях — так теория поверяется делом. Стажировку проходим в учебно-опытных хозяйствах родного вуза, а также в крупных фирмах и агрохолдингах края. Благодаря этому мы все наверняка станем хорошими специалистами и сможем принести пользу стране».