«Кнауф Гипс Новомосковск»: сотрудничество на благо региона продолжается

Сегодня лучшие силы нашего региона, и не только региона, работают над программой развития Тульской области. Ее основные направления обозначил на встрече с общественностью врио губернатора Алексей Дюмин. Как понимают свою роль и свои задачи в свете предложенных направлений развития на предприятиях Тульской области? Об этом наш сегодняшний разговор с исполнительным директором предприятия «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» Анатолием Макеевым.

Более 20 лет вместе

В прошлом году компания КНАУФ отметила 20-летие своей деятельности на тульской земле. Фирма КНАУФ является лидером строительного комплекса России, и сегодня ООО «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» — одно из самых современных предприятий группы КНАУФ СНГ. Гипсовая шахта, начавшая функционировать еще в 1949 году, благодаря инвестициям и техническому перевооружению в настоящее время является не только самой крупной, но и самой современной в мире. Это стало возможным благодаря внедрению уникального способа выдачи гипсового камня на поверхность с применением в стволе шахты вертикальной конвейерной установки POCKETLIFT проектной мощностью 5 млн тонн в год.

Объем капиталовложений за 20-летнюю деятельность фирмы КНАУФ на тульской земле составил более 440 млн евро. Были построены и введены в эксплуатацию производства по выпуску гипсового вяжущего, КНАУФ-листов, КНАУФ-гипсоплит, негорючих плит КНАУФ-Файерборд. Плиты КНАУФ-Файерборд применяются для отделки помещений, к которым предъявляются требования повышенной безопасности. Позже новомосковское предприятие — единственное в России — наладило выпуск плит КНАУФ-Акустика. Плиты КНАУФ-Акустика — инновационный продукт, созданный для применения в качестве звукопоглощающей облицовки стен в зданиях, а также в конструкциях подвесных потолков для улучшения акустических характеристик помещений. В 2013 году запущено в работу производство сухих гипсовых смесей КНАУФ, а годом позже производство стальных, оцинкованных и тонкостенных КНАУФ — профилей.

Сейчас рядом с промышленной площадкой КНАУФ в Новомосковске строится завод по производству КНАУФ-аквапанелей с объемом инвестиций в 1 млрд рублей. И мы надеемся, что это не последний проект КНАУФ на тульской земле.

Конечно, огромные инвестиции окупаются, предприятие обеспечивает устойчивую прибыль, налоги государству и муниципалитету. Но ценность деятельности компании КНАУФ на тульской земле не измеряется простым денежным выражением. Компания КНАУФ стала одним из инициаторов создания Новомосковского промышленного кластера.

Новая индустриализация для «старого» проекта

— Программа себя оправдала, на каждый рубль государственных вложений предприятия северной промышленной зоны Новомосковска дали гораздо больше инвестиций,— поясняет Анатолий Макеев.— Но проект должен развиваться дальше, и все условия для этого есть. Существенно нарастил мощности НАК «Азот», и это не предел его возможностей, развиваются P&G (Проктер энд Гэмбл), ГОТЭК, «Полипласт» — у каждого предприятия своя программа увеличения объемов производства. У фирмы КНАУФ тоже есть интересные, нужные региону и стране проекты.

В свое время государство приняло деятельное участие в развитии промышленного кластера Новомосковска, вложив миллиарды рублей в формирование и обновление транспортной инфраструктуры. Но так уж вышло, что новая автодорога, соединяющая Тулу с Новомосковском, в промышленную зону «не зашла». Не было готового проекта, а освоение федеральных денег требовало оперативности: не освоишь сегодня — завтра не дадут ни копейки. Так и получилось, что собственно к заводам ведет старая дорога от станции Маклец через плотину Любовского водохранилища, а еще можно проехать с новой дороги через город. Понятно, что оба пути — в экстремальном состоянии — 40-тонные большегрузы еще ни одну трассу не улучшили.

— Я внимательно ознакомился с программными тезисами исполняющего обязанности губернатора Тульской области А. Г. Дюмина,— делится впечатлениями исполнительный директор «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК».— Это рабочая программа, и то, каким в итоге будет окончательный ее вариант, во многом зависит от нас — производственников и жителей региона. Векторы, заданные изначально, во многом совпадают с программными целями компании КНАУФ на тульской земле. Это означает, что сотрудничество на благо региона продолжится. Знаю, что сейчас над разработкой программы работают отраслевые и территориальные экспертные группы, которые готовят свои направления для комплексной программы развития региона на ближайшее пятилетие.

Кадры для промышленности

Не случайно одной из ключевых ценностей фирмы КНАУФ является человечность. Самые первые шаги немецкой корпорации в Новомосковске сполна учитывали интересы местного населения: из промышленной зоны отселили людей, предоставив им жилье в новых, построенных по-немецки основательно, комфортабельных 5-этажных домах.

Разительно изменились условия труда, теперь работа на предприятии требует не столько силы и терпения, сколько компетенции и желания развиваться. Такая возможность работникам всех производств «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» не просто предоставляется — стремление к знаниям и получению новых навыков всячески приветствуется. В итоге более трети сотрудников компании имеют высшее профессиональное образование. Более 80% сотрудников предприятия владеют несколькими профессиями, причем более половины из них освоили три и более профессии, по которым регулярно привлекаются для работы. Учатся здесь практически все и постоянно.

— Когда-то представители других предприятий КНАУФ приезжали к нам запускать и налаживать новые производства,— рассказывает исполнительный директор предприятия «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» Анатолий Макеев.— А теперь уже наши специалисты помогают своим коллегам на родственных предприятиях фирмы КНАУФ в других городах России и странах СНГ (Узбекистан, Азербайджан, Казахстан) вводить в эксплуатацию новые производства.

И география постепенно расширяется, сейчас вот группа высококвалифицированных работников готовится к командировке во Вьетнам и Иран с целью оказания технического содействия при пусконаладочных работах на вводимых в эксплуатацию производствах. Не скрою, это очень приятно, и мы гордимся этим. 

«Достойная жизнь на малой родине»

— На новомосковском предприятии КНАУФ трудятся чуть больше пятисот человек. Среднемесячная заработная плата — более 40 тысяч рублей. Это один из самых высоких показателей и в области, и в отрасли. Когда человек прилично зарабатывает, у него, соответственно, растут потребности. Это нормально,— поясняет А. В. Макеев.— В компании КНАУФ вообще принято заботиться о своих сотрудниках. Помимо фонда заработной платы, которая периодически индексируется, у нас есть обширная социальная программа. В нее входят расходы на добровольное медицинское страхование, непрерывное обучение, подготовку и переподготовку сотрудников, дотации на питание в столовой предприятия, культурные и корпоративные мероприятия и праздники для сотрудников и членов их семей.

Огромное внимание уделяется профилактике заболеваемости сотрудников. А для этого у нас есть возможность заниматься спортом, культурно проводить свободное время и правильно ориентировать в жизни своих детей. Для этого «Кнауф Гипс Новомосковск» не только вкладывает средства в проведение корпоративных — культурных, спортивных, оздоровительных и детских — мероприятий, но еще заботится о местных детском садике № 10 и школе № 14, обустроил стадион и помогает Дому культуры. Это вложения, которые обязательно оправдают себя. Пусть не деньгами, но людской благодарностью. По нашим временам это не так уж и мало.

Забота о сотрудниках — это и создание комфортных условий для труда. Сравнительно недавно на месте одного из аварийных домов по улице Гражданской, переданном администрацией Новомосковска, была обустроена для своих работников автостоянка на 50 мест — с освещением, охраной, видеонаблюдением. Более трех миллионов рублей пошло на это.

Правда, нам для этого требуется еще примерно сто парковочных мест. Рядом стоят еще два таких домика, состояние которых оптимизма не внушает. В одном был когда-то штаб гражданской обороны, другой принадлежит ВДПО. Уже не один год мы выходим с предложением снести эти аварийные постройки и на их месте обустроить стоянку для легковых автомобилей сотрудников. Но пока нас не слышат. И свои автомобили часть работников «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» вынуждены пока оставлять на обочинах дороги, что спокойствия им не добавляет и дорожное движение отнюдь не облегчает. Но все же мы надеемся, что наше обращение будет должным образом рассмотрено и мы получим положительное решение данного вопроса.

Отдельной строкой в социальной программе идет страхование от болезней и несчастных случаев. Хотя условия труда на «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» несравнимы с теми, что были когда-то на гипсовом комбинате. Теперь здесь внедрен стандарт безопасности КНАУФ, соответствующий OHSAS18001, действует система управления промышленной безопасностью.

Благодаря комплексу природоохранных мероприятий удалось вдвое снизить количество промышленных выбросов. Такое снижение, несомненно, благоприятно сказалось на техногенной нагрузке на окружающую среду. И все это реализовывалось при постоянном увеличении объемов выпуска продукции (в 3,6 раза). До 66 дБА снизился уровень звукового давления на промышленной площадке. Размер санитарно-защитной зоны Новомосковского гипсового комбината составлял 500–650 м. Результатом проведенных природоохранных мероприятий стало уменьшение размера санитарно-защитной зоны до фактического размера зоны негативного воздействия до 50–300 м.

Особое место в программе социального развития компании КНАУФ занимает внимание и забота о ветеранах и участниках Великой Отечественной войны, ветеранах трудового фронта, о тех, кто воевал, о тех, кто трудом приближал Победу, о тех, кто отдал предприятию десятилетия жизни. Теперь наша обязанность — сделать так, чтобы последующие поколения помнили о великом подвиге этих людей,— говорит А. В. Макеев.

В заключение беседы мы рассматриваем фотографии предприятия, насколько оно преобразилось за прошедшие 20 лет. Среди снимков я обратила внимание на фото братской могилы, находящейся в деревне Ключевке недалеко от предприятия, и стелы, расположенной в 20 метрах от этого захоронения, на которой выбиты имена участников Великой Отечественной войны, защищавших Новомосковск.

Исполнительный директор А. В. Макеев отметил, что в 2015 году к 70-летнему юбилею празднования Победы «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» вышел с предложением объединить братскую могилу и стелу в единый ансамбль и благоустроить его. При участии главного архитектора города был разработан проект мемориала, в котором создается единый и гармоничный комплекс, посвященный памяти воинов, павших в боях и защищавших Новомосковск,— солдат Бессмертного полка Великой Отечественной войны.

Реализацию данного проекта «КНАУФ ГИПС НОВОМОСКОВСК» предложил для участия в губернаторском конкурсе «Народный бюджет». Предприятие надеется, что эту инициативу поддержат народные депутаты муниципального образования Новомосковск, местная исполнительная власть, активисты поселка Гипсовый и общими усилиями проект воплотится в жизнь.