«О внесении изменений в трудовое законодательство»
Президентом РФ 2 декабря 2019 года подписаны: Федеральный закон № 393-ФЗ О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ по вопросам принудительного исполнения обязанности работодателя по выплате заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику, Федеральный закон № 402-ФЗ О внесении изменений в Федеральный закон Об исполнительном производстве. На официальном интернет портале правовой информации www.pravo.gov.ru . 02 декабря 2019 года опубликованы указанные Федеральные законы. Введен новый вид исполнительного документа решение государственного инспектора труда о принудительном исполнении обязанности работодателя по выплате начисленных, но не выплаченных в установленный срок работнику заработной платы, установлен порядок принудительного исполнения указанного исполнительного документа. Решение государственного инспектора труда исключительно в форме электронного документа, подписанного государственным инспектором труда усиленной квалифицированной электронной подписью, направляется на исполнение в ФССП России, в установленном законодательством РФ порядке. 04.03.2020 в Управлении Федеральной службы судебных приставов по Амурской области проведено рабочее совещание с представителями Государственной инспекции труда Амурской области. Выработан алгоритм совместных действий. Вводимые изменения в области трудового законодательства направлены на более быстрое и менее затратное взыскание задолженности по заработной плате, а также на уменьшение нагрузки на судебную систему./p