Отпуск по беременности
Добрый день. Моя жена устроилась на работу 01.10.2014. В конце декабря узнали что беременна, но работодатель перевел ее с 0,75 ставки на 0,5 и вообще в другую аптеку далеко от дома. С самого начала не дали ни трудового договора, заявление на перевод она сама не писала. На новом месте уже прислали трудовой договор на 0,5, сейчас ей врач выдал справку (которая выдается в случаях, прописанных в приказе на основании решения госисполкома) об отпуске в связи с возможностью прерывания беременности, но ей этот отпуск не дают, говорят только неоплачиваемый, так как на новом месте работы работает всего месяц. Стала писать на неоплачиваемый отпуск, сказали что и его не дадут, потому что по беременности с 12 недели вообще они не дают, а по семейным обстоятельствам только с разрешения заведующей, которая не отпускает. Что делать?Вопрос относится к городу Самара