Игорь Дяченко поручил разработать план обучения специалистов администрации Новороссийска
«В условиях ограниченного бюджетного финансирования проблема привлечь и удержать профессиональные кадры остро стоит перед всеми муниципалитетами», - считает глава города-героя Новороссийск И. Дяченко.
Как считают эксперты, кроме денежных стимулов наиболее эффективными механизмами формирования команды квалифицированны х специалистов на госслужбе является возможность профессиональног о обучения и попадания в кадровый резерв.
Глава администрации города поручил разработать новые эффективные правила формирования кадрового резерва, в том числе в отношении молодых специалистов.
Руководителям структурных подразделений предстоит оценить уровень подготовки своих подчиненных и отобрать наиболее перспективных сотрудников для направления на учебу. Эти чиновники смогут претендовать на карьерный рост в новороссийской администрации.