Заработки врачей краснокамкой больницы оказались ниже МРОТа

Администрация медучреждения нарушила трудовые права персонала

В Пермском крае в городскую больницу Краснокамска нагрянула прокурорская проверка. Прокуроры, за одно поинтересовались, как соблюдаются права работников медицины.

К удивлению, проверяющих, выяснилось, что больничная администрация нарушает трудовое законодательство РФ. Часть сотрудников медучреждения получали зарплату ниже минимального размера оплаты труда по Пермскому краю.

За такое отношение к кадрам, прокуратура покарала виновных. Пятеро руководителей медучреждения, по вине которых было допущено нарушение законодательства, были привлечены к дисциплинарной ответственности. Работники были восстановлены в своих правах. Им доплатили часть зарплаты до «минимального» значения за все отработанное время, сообщает КП-Пермь.

В Пермским крае, в первом квартале 2018 года МРОТ трудоспособного населения составлял 10 804 рубля.

Отечественные медики давно жалуются на низкие заработные платы. В 2012 году их голоса дошли до слуха президента РФ. В число майских указов вошло поручение, к 2018 году, поднять среднюю зарплату медработников. Предполагалось постепенно поднять среднюю зарплату медработников в два раза выше минимального прожиточного минимума в регионе.

Минздрав ежегодно рапортует о выполнении майских указов, а врачи жалуются на снижение доходов. Портал «Врачи.рф» провел опрос среди медицинских работников. Выяснилось, что зарплата врача в 50 тысяч рублей и выше у 20 % опрошенных. А 70% врачей имеют месячный доход на много ниже 50 тысяч рублей.