Töötaja tehnostressi uputamine on märk tööandja lühinägelikkusest
Lootus, et tehnoloogia edasine areng aitab valida töö tegemiseks just endale sobiv aeg ja koht, on enesepettus ja omaenda tulevikkust hoolivad ettevõtted peavad astuma töötajate tehnostressi maandamiseks otsustavaid samme, leiab R2 tehnikakommentaaris Kristjan Port.