Более 3,5 тысяч тамбовских семей получают пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Как пояснили в ведомстве, размер выплаты зависит от категории получателя. Для трудоустроенных граждан пособие составляет 40% от среднего заработка за два предыдущих года, но не ниже установленного минимума. Неработающим родителям выплата назначается с учетом комплексной оценки нуждаемости. С 1 февраля 2026 года ее размер составляет 10 669,64 руб.
Критерии оценки нуждаемости для пособия по уходу и для единого пособия одинаковы. Поэтому не рекомендуется подавать заявления на обе выплаты в течение одного месяца, чтобы избежать технических отказов.
Без учета доходов пособие назначается студентам, опекунам, а также женщинам, уволенным в период беременности или отпуска по уходу.
При уходе за двумя и более детьми пособие положено на каждого. Работающие родители могут досрочно выйти из отпуска на полный или неполный день, сохранив право на выплату.
«Родители могут досрочно выйти из отпуска, не теряя при этом права на получение выплаты. Это правило распространяется при выходе на работу на условиях полного, неполного рабочего времени, дистанционно или на дому», — прокомментировала управляющий Отделением СФР по Тамбовской области Наталья Шабанова.
Работающим гражданам для оформления пособия нужно обратиться к работодателю. Неработающие могут подать заявление через портал госуслуг, МФЦ или клиентскую службу СФР.