В число лучших работодателей России вошли 57 компаний из Свердловской области

Свердловский бизнес — в числе передовых в России, — анализирует данные телеграм-канал «Бажовский сказ».     Свежий общероссийский рейтинг лучших работодателей России по итогам 2025 года показывает: Свердловская область сегодня — один из ключевых центров современного, технологичного и управленчески зрелого бизнеса в стране.   Рейтинг составлен платформой hh по результатам голосования самих соискателей — людей, которые реально выбирают, где работать. В голосовании приняли участие почти 693 тысячи человек, включая 28,7 тысячи жителей Свердловской области. Это больше, чем годом ранее, что говорит о росте доверия к рейтингу.   В число 1 800 лучших работодателей России вошли 57 компаний из Свердловской области — один из самых высоких показателей в стране. По всему УрФО в рейтинг попали 113 компаний, и почти половина из них — свердловские. Челябинская область представлена 28 компаниями (25%), Тюменская — 20 (18%), ХМАО — 6, Ямал — 2.   Фактически Свердловская область — безусловный лидер УрФО по качеству корпоративной среды и привлекательности для специалистов. В сегменте крупных и крупнейших компаний регион представлен флагманами новой экономики: «Контур» (17 место), «Золотое Яблоко» (31), «Галамарт» (86), «Монетка» (107), РМК (124),  «Россети Урал» (148).  Отдельного внимания заслуживает «Точка Банк» — 3 место в России в категории крупных компаний (1 001–5 000 сотрудников). Это показатель того, что финтех и цифровые сервисы, рождающиеся в Екатеринбурге, уже задают стандарты для всей страны.   А в сегменте средних компаний уверенно представлены IT, промышленность, телеком, медицина и девелопмент: УЦСБ, «УВМ-Сталь», «Уралэнерготел», Artsofte, «Линлайн», НАГ и другие. Что это означает по сути?   Регион перестал быть только «индустриальным тылом», основанным исключительно на металлургии и машиностроении. Он стал центром финтеха, IT, цифровых решений, логистики, девелопмента и сервисов федерального уровня. Бизнес работает по новым стандартам: инвестиции в людей, технологические экосистемы, современная корпоративная культура, ориентация на инновации. Екатеринбург и область превращаются в одну из главных «точек притяжения» талантов в России — наряду с Москвой и Санкт-Петербургом.