Пермские кадровики рассказали, какие признаки выдают предстоящий уход сотрудника
Опытные специалисты по кадрам могут предугадать увольнение работника еще до того, как он подаст официальное заявление, основываясь на косвенных признаках. Одним из главных индикаторов предстоящего ухода сотрудника считается его утрата интереса к работе. Об этом говорится в исследовании сервиса SuperJob, основанном на опросе HR-специалистов из Перми.