Новый трудовой договор избавит работодателей от бумажной волокиты
После того, как на предприятиях, где работает менее 15 человек, начнут заключаться с работниками договоры нового образца, у работодателя отпадет необходимость содержать штат кадровиков, которые бы составляли различные локальные нормативные акты, как то правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, положение о премировании, график сменности и другие. Собственно говоря, ради того, чтобы избавить работодателей от этой бумажной волокиты, и разрабатывались и закон, и типовой трудовой договор, в котором сразу должны учитываться все нюансы труда, отдыха, оплаты труда и условий работы.
По словам министра труда и соцзащиты Максима Топилина, типовой трудовой договор повысит уровень защиты прав …