Нигде не нужны: кому в Астрахани сложнее всего найти работу
Конкуренция растет
Кадровый голод в Астраханской области и в России в целом сходит на нет. Об этом говорят многочисленные данные порталов по поиску работы, статистики и экспертов. Период, когда работодатели буквально бегали за потенциальными работниками (2023-2024 годы), кажется, безвозвратно уходит. И хотя в некоторых сферах по-прежнему ощущается дефицит кадров, назвать его всеобъемлющим уже нельзя.
А вот конкуренция за рабочие места растет. И для некоторых соискателей она может превращаться в непреодолимую преграду, не позволяющую найти желаемую работу.
Как рассказали аналитики портала hh. ru, в Астраханской области наиболее высокая конкуренция за рабочие места наблюдается сейчас в творческих профессиях и массовых ролях. В частности, на одну вакансию охранника приходится аж 26,4 активных резюме тех, кто ищет подобную работу, конкуренция среди администраторов – 22,7 резюме на вакансию, официантов – 20 резюме на вакансию, инженеров-конструкторов – 18,9 менеджеров по закупкам – 16,4.
При этом безработица в нашем регионе находится на рекордно низком уровне, заявили накануне на совещании правительства Астраханской области. А для ищущих работу граждан действуют различные меры поддержки, включая программы переподготовки. Проще говоря, если вы хотите освоить новую профессию или получить новые навыки, не найдя работу по имеющейся профессии, то можете обратиться в кадровые центры службы занятости.
Сообщение Нигде не нужны: кому в Астрахани сложнее всего найти работу появились сначала на АРБУЗ.