Новости за 29.09.2015

Начав подбирать в далеком 1996 году грузчиков для розничной компании, оптимизировав несколько лет назад систему подбора розничного персонала в Связном, поработав плечом к плечу с хэдхантерами в Уорд Хауэлл и рекрутерами всех профилей в ManpowerGroup, я окончательно убедилась, какой рекрутмент эффективен. Как минимум, в тех случаях, когда речь идет об узких специальностях и о сложных задачах. Уровень позиции значения не имеет.

Вчера обсуждала с HR ами, как найти преподавателя на новое направление обучения в школе... Читать дальше...

Вызвать интерес клиента – это не главная цель маркетинговых коммуникаций. Владислав Титов о том, как установить доверительные связи с целевой аудиторией.

Насколько необходимы инструменты бизнес-аналитики для успешного управления компанией? Разбираемся на конкретных примерах в статье на Executive.ru.

Может ли геймификация быть эффективным методом мотивации персонала? Какие компании уже достигли успеха в ее использовании? Об этом – в исследовании «Империи кадров».

Эко-PR – это ненавязчивый стандарт работы, который не создает информационного шума. Екатерина Ерина расскажет о своем понимании этичного формата коммуникаций.

Еще вчера ваш бизнес был на волне, а сегодня рынок стремительно перемещается туда, где вас нет! Значит, пора устроить цифровой переворот, уверен Анатолий Белайчук.

Здесь был опубликован спам.
Он удален модератором.

Традиционными лидерами неформальной «ярмарки вакансий» по итогам лета 2015 года стали московская агломерация – свыше 2 млн. вакансий – и ленинградская – около 1 млн. вакансий.
По данным опроса W-City.net, сегодня лишь каждый 5-й безработный россиянин обращается в государственную службу занятости, а информацию об открытых вакансиях на государственные «работные» сайты дают только 3 из десяти работодателей.
В основном растет спрос на рабочие профессии в транспортной и строительной отраслях... Читать дальше...

У многих управленцев есть одна устойчивая иллюзия: достаточно описать бизнес-процессы компании и эффективность бизнеса резко возрастёт. И вот руководитель потратил денег на консультантов, время сотрудников на интервью, разместил заветные файлы с описаниями на сервере или даже развесил в рамочках по станам. А счастья всё нет … Почему?

Начиная работу по описанию бизнес-процессов с новой компанией, я всегда спрашиваю руководителя о желаемой форме результата. Наиболее продвинутые говорят о внедрении... Читать дальше...

Полна коробочка фейсбушная восхищения памятью американского президента - "говорил без бумажки!!!" и его непосредственным контактом с залом. Наш на его фоне выглядел бледно: "читал текст...", "допускал оговорки..." и "с залом не общался". По поводу содержания высказываться не буду, а вот насчет поведения скажу:
1. Обама тоже читал по бумажке. Только бумажка эта красивая находилась на двух экранчиках телесуфлера справа и слева от трибуны. Управляет текстом специальный оператор. Чтобы по такой бумажке читать тоже навык нужен... Читать дальше...